高盛首席经济学家哈哲思最近就人工智能对美国经济的影响发表了乐观的声明。但哈哲思的乐观预测也不乏警示，他承认人工智能的崛起可能会给部分劳动力带来毁灭性打击：他们的工作岗位将被取代。

这一预测谈不上多新奇。任何使用过ChatGPT或Midjourney等广泛使用的人工智能工具的人都发现了这些工具即刻取代文案或平面设计师的能力。从经济学家、学者到国际组织，各行各业的专家也通过更严谨的分析得出了类似的结论，许多专家（即使不是全部专家）都警告说，随着人工智能的普及，就业市场即将遭到破坏。

哈哲思在接受美国有线电视新闻网（CNN）采访时表示：“人工智能将破坏某些领域的就业。劳动力市场将会有部分工作被取代。在某种程度上，这会导致某些领域的就业率下降。”

哈哲思在预测美国经济走势方面有着可靠的记录。早在2022年，他就预测美国将实现罕见的“软着陆”，结果证明他的预测是正确的。2008年，美国国家广播公司新闻网（NBC News）称他对金融业即将崩溃的预测是“最准确的”。在当时，这让他成为了一个预测相当悲观而非乐观的经济学家。如今，由于人工智能的出现，他呼吁对美国经济的未来持乐观态度，但表示劳动力市场短期内会出现动荡。

去年3月，高盛的一项分析发现，美国和欧洲约有3亿个工作岗位可能受到人工智能的影响。国际货币基金组织（International Monetary Fund）也预测，人工智能将改变许多经济体的就业情况，估计发达经济体60%的工作岗位和全球40%的工作岗位将受到人工智能的影响。

这两家机构都表示，这些工作岗位中的大部分不会被完全淘汰，而是某些任务会实现自动化。高盛估计，一个工作岗位约25%至50%的工作量将被取代。

人工智能可以提高员工的生产率

由于人工智能加快了员工在某些环节的工作速度，因此可以提高生产率。麻省理工学院斯隆管理学院（MIT Sloan School of Management）的一项研究发现，高技能员工在使用生成式人工智能完成最匹配的任务时，其生产率提高了40%。但是，利用人工智能提高生产率是平衡各方权益的行动。同一项研究还发现，当员工不自量力，使用人工智能来处理那些人工智能无法解决的问题时，生产率会下降19%。

哈哲思也认为这是对员工的一种激励。他在接受美国有线电视新闻网采访时表示：“我认为这是一种提高生产率的手段。经济体中的大量员工将进一步提高工作效率。这是极其有可能实现的。”

哈哲思认为，整体而言，生产率提高带来的连锁反应将对美国经济大有裨益。在过去的几年里，美国的生产率增长一直处于中等水平。在2022年底和2023年初，生产率的降幅达到了几十年来的最高水平。其中部分降幅可能归因于极其强劲的劳动力市场，这意味着有很多员工工作时间很长，但不一定能带来同等的产出增长。但生产率在去年年底有所回升，2023年第四季度的涨幅为2.7%，高于20年平均水平。

员工生产率可为美国经济注入强劲动力

哈哲思对美国有线电视新闻网表示，他对美国经济前景持乐观态度，以至于高盛最近上调了对美国长期国内生产总值增长的预测。今年，高盛已将美国国内生产总值增长预期从2.1%上调至2.3%，尽管这主要是由于通胀风险较低，而不是严格意义上人工智能推动生产率提高。

哈哲思估计，美国经济要想充分发挥人工智能的潜力，还需要等待五年左右的时间。他预计，美国大部分由人工智能驱动的增长将发生在本世纪20年代末或30年代初。事实上，高盛预计，人工智能最早将在2027年影响美国的国内生产总值。高盛在11月表示，该技术的广泛使用可能会使国内生产总值增长0.4%。

尽管哈哲思预计人工智能将为美国带来长期优势，但他也意识到可能出现的动荡。美国必须找到一种方法，既能规避许多人失业的风险，又能获得新技术带来的全部经济效益。

哈哲思说：“这种平衡在短期内如何实现，还很难说。但我更有信心的是，随着时间的推移，人工智能将推动经济实现显著增长。”（财富中文网）